Diversidad, equidad e inclusión
El aire libre es para todos
Leave No Trace es para todas las personas y nuestra organización reconoce que la relación de cada persona con el aire libre y el mundo natural es única y personal. Creemos y nos comprometemos a trabajar por un mundo en el que todos estén seguros y sean bienvenidos al aire libre, en el que todos estén igualmente incluidos, representados y tengan el mismo acceso para cultivar la conexión personal que puede inspirar a la gente a disfrutar del aire libre de forma responsable.
Iniciativas actuales y trabajo en curso
El personal y la Junta Directiva de Leave No Trace han desarrollado objetivos exhaustivos para hacer avanzar a la organización y a la Comunidad Leave No Trace en nuestro compromiso con la diversidad, la equidad, la inclusión y la accesibilidad. En el espíritu de que esto es un movimiento, no un momento, reconocemos que estos programas, iniciativas y objetivos seguirán evolucionando y creciendo con el tiempo.
- There is an ongoing effort to update Leave No Trace curriculum materials to more clearly outline anti-racist and inclusive practices within outdoor ethics, and to evaluate and eliminate problematic/outdated terminology used in our publications. In 2023, Leave No Trace published an updated Skills and Ethics Guide to reflect these curriculum changes with input from DEI leaders such as Adaptive Adventures and Outward Bound Adventures. More information on the revisions process including a timeline of work can be found on this webpage.
- Nuestra directrices para medios sociales han sido actualizadas para hacer explícito que Leave No Trace no aprueba el uso de ningún material o enseñanza de Leave No Trace para avergonzar a nadie al aire libre, ya que todos los que se recrean al aire libre deben sentirse respetados y bienvenidos.
- Estamos trabajando con hispanohablantes y la Comunidad Latino/a/x para traducir nuestro sitio web, materiales educativos y vídeos, algunos de los cuales se pueden aquí.
- Hemos añadido reconocimientos a la tierra en las presentaciones públicas y en los mensajes de las redes sociales para honrar a los pueblos indígenas y las formas culturales de administrar la tierra, practicadas desde tiempos inmemoriales hasta nuestros días.
- Todos los miembros del personal tienen a su disposición un amplio centro de información sobre lectura y actuación JEDI, del que pueden aprender y en el que pueden ampliar sus conocimientos.
- El personal participa en debates de grupos de lectura relacionados con JEDI una vez al mes en una reunión de todo el personal para fomentar el debate interno, la concienciación y el conocimiento en torno a la intersección de la justicia, la equidad, la diversidad y la inclusión con el ocio al aire libre.
- La participación del personal en cursos de formación relacionados con JEDI se controla anualmente, y la organización fomenta y apoya económicamente la formación continua y la participación en dichos cursos.
- Se creó un grupo de trabajo del personal para abordar y desarrollar los valores y marcos básicos de la DEI dentro de la organización, que siguen integrándose y abordándose en el Plan Estratégico en curso de la organización.
- La Directora Ejecutiva, Dana Watts, firmó el "Outdoor Industry CEO Diversity Pledge en julio de 2020 - los esfuerzos continuos y la presentación de informes como parte del compromiso están en curso.
- Colaboramos con la Asociación de Turismo de Indios Americanos y Nativos de Alaska y socios tribales de todo EE.UU. para desarrollar campañas educativas específicas que conciencien a los viajeros sobre cómo minimizar los impactos recreativos y culturales cuando visitan tierras tribales.
- Colaboramos con Black Folks Camp Too para poner en marcha varias iniciativas diseñadas para crear unidad al aire libre y llevar al exterior a personas de todos los orígenes. En 2021, el Proyecto Unity Blaze Patch y los fondos recaudados se destinarán a becas para oportunidades de educación al aire libre para estudiantes de universidades históricamente negras.
- We partner with Region 9 of the United States Forest Service on their Urban Connections program to provide Leave No Trace and outdoor education to youth and families living in the major metropolitan areas throughout the region including Detroit, Chicago, St. Louis and Boston.
- Leave No Trace launched the Spotlights program in 2023 with the goal of shining a spotlight on communities rising to meet conservation needs. In the first year, Leave No Trace will host 21 Spotlights around the country with partners such as Latino Outdoors, Friends of Anacostia Park, Cumberland River Compact and Red Rock Canyon Conservation Area.
Trabajar para que los espacios al aire libre sean inclusivos y accesibles es fundamental para la misión principal de Leave No Trace: garantizar un futuro sostenible para los espacios al aire libre y el planeta para todos. todos todas las personas, presentes y futuras.
Leave No Trace reconoce que las tierras de las que disfrutamos con nuestras actividades al aire libre son las tierras tradicionales y ancestrales de los pueblos indígenas y las Primeras Naciones. Nuestra intención con este reconocimiento es honrar las formas culturales de administrar la tierra, practicadas desde la antigüedad hasta nuestros días. Obtenga más información sobre los cuidadores ancestrales y las tierras en las que se recrea.
