It Takes a Village

Есть старая поговорка: "Чтобы вырастить ребенка, нужна целая деревня". В случае с "Горячими точками" пресловутые "дети" - это наши заветные парки, леса и заповедники. В то время как управление и принятие решений на высоком уровне обычно ложится на плечи ответственного агентства по управлению земельными ресурсами, "деревня" состоит из всех тех людей и групп, которые используют или поддерживают природную территорию.

Центр наружной этики Leave No Trace создал программу "Горячие точки" как инициативу, реализующую успешные программы Leave No Trace на географически и экологически разнообразных территориях по всей стране, испытывающих серьезные последствия рекреационного использования. Программа Leave No Trace Hot Spots проводится уже седьмой год и призвана привлечь внимание общественности к природным территориям по всей стране, которым грозит необратимый экологический ущерб.

Каждый парк или заповедник, выбранный в качестве "горячей точки", представляет собой уникальную задачу. Сочетание разнообразных ландшафтов, влияющих на них воздействий, управляющее агентство и отдельные менеджеры, разнообразие видов отдыха и демографические характеристики отдыхающих - все это свойственно только этому месту. Однако когда речь заходит об эффективном управлении земельными ресурсами, эта важная задача не может быть возложена только на преданных своему делу управляющих. Эффективное управление - это командная работа, она рождается из сообщества увлеченных людей и организаций, которые занимаются этим местом.

Сообщество очень обширно. Местные предприятия, экипировщики и гиды, группы волонтеров, советы по туризму и даже муниципалитеты - все они играют важную роль в предоставлении наилучшей информации посетителям общественных земель в своих районах. Когда эта "деревня" заинтересованных лиц объединяется для проведения информационно-просветительской работы по принципу "Оставь следы", земля становится здоровее. В свою очередь, от этого выигрываем мы все.

Неизменная ценность сообщества во всех "горячих точках" - важнейшая часть задачи по управлению. Митч Уорник, менеджер по работе с населением и координатор программы "Горячие точки" Центра, уделяет особое внимание объединению менеджеров, волонтеров, групп друзей, бизнесменов и других заинтересованных лиц в совместную и эффективную силу на благо земли. "Помимо простого обучения людей и просвещения общественности, - говорит Митч хозяевам "горячих точек", - самое большое влияние, которое мы можем оказать на местах после того, как наши инструкторы Subaru/Leave No Trace уедут по окончании недели активации "горячих точек", - это гарантировать, что мы оставили после себя более эффективное и сплоченное сообщество, которое будет заботиться о земле и продолжать вместе внедрять программу Leave No Trace в будущем".

Долгосрочное участие - это ключ к тому, чтобы начатая работа по созданию "горячих точек" была реализована в будущем. В следующем году местные партнеры Leave No Trace в сообществах, где запланированы "горячие точки", будут призваны сыграть еще более значительную роль. От волонтерской работы до разработки планов по охране природы - эти группы являются неотъемлемой частью общей картины.

Программа Leave No Trace действительно работает, когда в ней участвуют все жители. С 2012 года было активировано более 90 "горячих точек", и самыми успешными оказались те, в которых вовлечены заинтересованные стороны на всех трех этапах - предварительное планирование, активация и совместное планирование будущего, приводящее к действиям. Вступая в 2019 год, мы с нетерпением ждем возможности объединить еще больше деревень, чтобы добиться максимального положительного эффекта за всю нашу историю!